Connecting to LinkedIn...

Revenue Strategy Manager

Job Title: Revenue Strategy Manager
Contract Type: Permanent
Location: Poland
Salary: £44000 - £46000 per annum + car, bonus
Start Date: ASAP
Reference: Q89755
Contact Name: Quest Seach Selection
Contact Email: DMO.73588.4032@quest.aplitrak.com
Job Published: August 22, 2012 17:13

Job Description

Kluczowe zadania Umacnianie przewagi konkurencyjnej i wzrost zyskowności poprzez budowanie i wspieranie procesu zarządzania zyskownością w obszarze Brand Price Client Region oraz rozwój zdolności organizacji w tym obszarze GŁÓWNE ODPOWIEDZIALNOŚCI 1.Rozwijanie architektury cenowej i planów promocji w krótkiej i długiej perspektywie czasowej (3-5 lat) dktóra ma na celu osiąganie maksymalnej zyskowności marek – uwzględnia punk widzenia konsumenta, shoppera, klienta, konkurencji 2.Optymalizacja procesów oraz polityk związanych ze strategią cenową oraz promocjami w zgodności z ze strategią 3.Ciągłe monitorowanie postępów w realizacji inicjatyw związanych z wzrostem przychodów oraz działań konkurencji oraz promocji 4. Zarządzanie podległym zespołem - zapewnienie współpracy zespołów zarządzania przychodami klientów i zarządzania przychodami marek 5.Nadzoruje tworzenie założeń dotyczących promocji oraz polityki cenowej i zapewnia spójność w ich stosowaniu we wszystkich departamentach (marketing, finanse, S&D) 6.Zapewnia szkolenie i coaching dla klientów wewnętrznych, podnosi świadomość organizacji w zakresie budowania zdolności organizacji w zakresie zarządzania zyskownością 7. Odpowiada za funkcjonowanie systemów zarządzania zgodnie z wizja swojego obszaru i strategią firmy, ze szczególnym uwzględnieniem Polityki Komunikacji Marketingowej Kluczowe Kwalifikacje 1.Graduate or equivalent. Postgraduate Business degree or professional qualifications advantageous 2.Minimum 6-8 years' experience, ideally with experience in several categories of consumer goods 3.Minimum of 2 years' experience in an operational role in a related industry with involvement in pricing and/or insights 4.Experience in monitoring business, market and competitive performance in a dynamic consumer related industry and using learnings to influence business decisions at a senior level 5.Experience in working with multiple data sources, both internal (eg: SAP, Business Objects) and external (eg: AC Nielsen, MEMBR, FOCUS databases) 6.Deep analytical skills to provide robust support 7.Customer oriented approach to ensure strong internal relationships across multiple functions 8.Fluent verbal and written English and Polish